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一、招聘对象和条件

（一）应聘人员应当具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律、法规和社会公德；

3.具有国家承认的符合招聘岗位要求的学历、专业、技能等条件（具体条件见《招聘岗位表》）；

4.具有履行职责所需要的身心素质和工作能力，无残疾、无纹身；

5.年龄在18周岁以上，35周岁以下，即1987年3月29日（不含）至2004年3月29日（含）期间出生；

6.男性净身高不低于170厘米，女性净身高不低于160厘米；

7.需具备通辽市户籍，户籍取得时间为2022年3月29日（不含）前。高考生源地为通辽市户籍的应聘人员视为通辽市户籍；

8.符合招聘岗位需要的其他条件。

同等条件下，优先聘用烈士、因公牺牲人民警察的配偶、子女，退役军人，见义勇为人员，警察类或者政法类院校毕业生及国家和自治区规定优先聘用的其他情形。

二、笔试

1.笔试开考比例不低于3:1（应聘人数与录用名额之比），笔试时间为120分钟。

2.笔试时间根据疫情防控要求另行在报名网站发布公告，请及时登陆报名网站打印《准考证》。

3.笔试内容《综合基础知识》，主要测试应聘人员适应岗位应具备的知识水平和基本能力，笔试内容包括公共基础知识、公安基础知识等相关内容。卷面满分100分，笔试成绩保留小数点后两位（四舍五入）。

4.蒙汉兼通岗位笔试试卷国家通用语言文字试题、蒙古文试题各占50%，分别用相应的文字作答；非蒙汉兼通岗位提供国家通用语言文字试卷，必须使用国家通用语言文字作答。

5.应聘人员参加笔试时须携带本人有效居民身份证原件（或社保卡、护照原件）和准考证。

6.笔试结束后，按照应聘人员笔试成绩从高到低的顺序和3:1（应聘人数与录用名额之比）的比例，确定进入资格复审人员，末位成绩出现并列的，同时进入相应环节。

三、体能测试

1.应聘人员须携带有效居民身份证原件（或社保卡、护照原件）参加体能测试。体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准（暂行）》和《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》进行。

（1）男子组项目及标准：10米×4往返跑，合格标准≤14″3；立定跳远，合格标准≥209厘米；1000米跑，合格标准≤4′50″；

（2）女子组项目及标准：10米×4往返跑，合格标准≤15″3；立定跳远，合格标准≥146厘米；800米跑，合格标准≤4′45″；

（3）立定跳远和10米×4往返跑各三次机会。体能测试任意一项不达标的，或未参加体能测试的，视为体能测试不合格。出现空缺岗位按照笔试成绩由高到低的顺序依次等额递补参加资格复审、体能测试；

（4）体能测试合格的应聘人员进入面试环节。

2.体能测试属于剧烈运动，因个人身体等原因无法坚持体能测试的，患有心脏病、高血压、肝功能异常等疾病的，以及处于妊娠期等不适合剧烈运动的应聘人员，应慎重选择，确保自身安全。如坚持参加体能测试及隐瞒病情而发生意外的，后果自行承担。

四、面试

1.面试根据岗位要求采取结构化面试方式进行，面试成绩满分为100分，保留小数点后两位（四舍五入），并当场公布。人数较多的岗位，不能在一个面试组面试的，提前组织抽签分组，按照面试成绩总体排序，各面试组不单独排序。

2.应聘人员凭本人有效居民身份证原件（或社保卡、护照原件）按规定时间到指定地点参加面试，未按规定时间到指定地点报到的应聘人员视为自动放弃面试资格。

3.面试须使用国家通用语言作答。

4.现场参加面试人数等于或小于该岗位实际招聘计划数的，面试成绩须不低于60分，方可进入下一环节。

考试总成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%，保留小数点后两位（四舍五入）。

5.按照报考岗位与应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和1:1的比例确定进入体检范围人员。同一岗位进入体检范围的人员最后一名总成绩出现并列的，笔试成绩分数高者进入体检。